因被打伤住院12天，赔偿事宜需综合多方面因素确定。首先，应赔偿医疗费，根据医院出具的正规票据，涵盖挂号费、检查费、治疗费、药费等。其次是误工费，按照伤者实际误工减少的收入计算，需提供工作单位的误工证明及收入证明等。再者是护理费，若家属护理，按家属因护理产生的实际误工损失计算；若聘请护工，依据护工收费标准确定。住院伙食补助费，可参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以赔偿。若因伤造成残疾，还需支付残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。若造成精神损害，可主张精神损害抚慰金。赔偿双方可先协商解决，协商不成的，伤者可通过向法院提起民事诉讼的方式，要求侵权人承担相应赔偿责任，由法院根据具体证据和法律规定作出公正判决。

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